Éducateurs de jeunes enfants, auxiliaires de puériculture et titulaires du CAP Petite Enfance sont les salariés les plus présents en établissement d’accueil du jeune enfant, selon l’étude du Credoc publiée fin 2012 : 68 % de ces EAJE emploient des auxiliaires de puériculture et 71 % au moins un titulaire du CAP Petite enfance.
Ils sont 1/3 à employer un personnel à une fonction de plus grande responsabilité que sa qualification première, comme une auxiliaire de puériculture exerçant la fonction de responsable adjointe. 8 salariés sur 10 sont en CDI et les EAJE manquent de personnel qualifié : des perspectives d’emploi sures et valorisantes !
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